In Konflikten wirken oft mehr als nur Positionen und Interessen. Häufig sind es verdeckte Engpässe, unausgesprochene Annahmen oder festgefahrene Denklogiken, die den Prozess ausbremsen – und manchmal sogar komplett zum Stillstand bringen.

Dieser Online-Abend bietet einen praxisnahen Einblick in die Theory of Constraints (TOC) nach Eliyahu Goldratt – und zeigt, wie wir als Mediator:innen, Coaches oder Führungskräfte Engpässe in Konflikten sichtbar machen und gezielt auflösen können.

Was erwartet Sie?

• Einführung in die Grundlogik der Theory of Constraints
• Typische Engpässe in Konflikten: kognitive, strukturelle und emotionale Blockaden
• Interaktive Übungen zur Anwendung in realen Mediations- und Coachingfällen
• Austausch über Herausforderungen, in denen „nichts mehr geht“

Trainingsziele

• Neugier wecken für die Engpassperspektive in Konflikten
• Erste Impulse zur Anwendung der TOC-Tools in der Mediation vermitteln
• Reflexion fördern: Welche Engpässe entstehen in meinen Fällen – und wie erkenne  ich sie frühzeitig?

Methoden

Trainerinput, praktische Übungen, Fallarbeit, Einzel- u. Gruppenübungen, Reflexionsarbeit

Teilnehmerkreis

Alle, die Konflikte begleiten, moderieren oder führen – Mediator:innen, Coaches, Führungskräfte, Trainer:innen

Teilnahmebestätigung:

Teilnahmebestätigung der Start Winning Academy

Trainerprofil:

Andrea Jost FRICS Dipl.-Volkswirtin, Immobilienökonomin, zertifizierte Wirtschaftsmediato-rin (MKBauImm, QVM), Coach und Trainerin